NEXTGEN RH
Fuel Cell Process Engineer (H/F)
Job description
RESPONSABILITÉS
Pour notre client, une entreprise internationale spécialisée dans les solutions énergétiques innovantes et la transition écologique, nous recherchons un(e) : FUEL CELL PROCESS ENGINEER (H/F) CDI – Blanquefort (33) – A partir de 55K€ Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous serez en charge de la conception et de l'architecture des boucles fluidiques et énergétiques pour des systèmes industriels innovants. Vos principales missions :
- Piloter la conception et l'intégration des sous-systèmes pour des applications industrielles.
- Réaliser des études de dimensionnement et de modélisation sous outils dédiés.
- Collaborer avec les équipes R&D et production pour garantir la performance et la sécurité des systèmes.
- Assurer le suivi technique des fournisseurs et la validation des solutions proposées.
- Participer à la rédaction de spécifications techniques et de documentations.
PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons un ingénieur de formation supérieure en génie énergétique, mécanique ou électrique, avec une expérience confirmée de 5 ans minimum en conception de systèmes énergétiques ou industriels. Votre connaissance des technologies de piles à combustible (PEM, SOFC) et votre maîtrise des outils de CAO et de simulation seront des atouts majeurs. Votre autonomie, votre capacité à travailler sur des projets d'envergures et votre esprit collaboratif seront particulièrement appréciés. Une bonne maîtrise de l'anglais est requise.
Cadre et avantages du poste
- Poste en CDI au sein d'une entreprise en forte croissance.
- Participation à des projets industriels ambitieux (usine de production, déploiement international).
- Rémunération attractive + avantages (mutuelle, télétravail partiel, etc.). Processus de recrutement : NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1 / Préqualilfication avec votre chargé de recrutement 2 / Tests et entretiens avec notre client


