HR Adviseur -Verzuimspecialist

Voor de Tata Steel is FlexIntens op zoek naar een HR Adviseur -Verzuimspecialist voor 32 tot 40 uur per week.

HR Verzuim Specialist (Tata Steel)

Ben jij een stevige HR-professional met ervaring in ziekteverzuim en re-integratie? In deze rol begeleid je complexe verzuimdossiers, adviseer je leidinggevenden en zorg je ervoor dat medewerkers op een duurzame manier kunnen terugkeren naar werk. Wat ga je doen?

• Begeleiden: Begeleiden van verzuim- en re-integratietrajecten.
• Adviseren: Leidinggevenden adviseren over verzuim, inzetbaarheid en wetgeving.
• Analyseren: Dossiers analyseren en passende interventies bepalen.
• Coördineren: Samenwerking met bedrijfsartsen, HR-collega's en andere betrokken partijen coördineren.
• Bewaaktaken: Voortgang, deadlines en verplichtingen binnen de Wet verbetering poortwachter bewaken.
• Verbeteren: Knelpunten signaleren en bijdragen aan verbetering van HR-processen.

Wat breng je mee?

• Opleiding: Afgeronde hbo-opleiding.
• Ervaring: Ervaring met ziekteverzuim, casemanagement of HR-advies.
• Kennis: Kennis van relevante arbeidswetgeving en verzuimprocessen.
• Competenties: Zelfstandige, proactieve en oplossingsgerichte werkhouding.
• Vaardigheden: Sterke adviesvaardigheden en het vermogen om verschillende belangen te verbinden.

Werkomgeving

Thuiswerkregeling: 60% kantoor en 40% thuis. Waarom deze functie?

Je krijgt een afwisselende rol waarin je direct bijdraagt aan duurzame inzetbaarheid, het beperken van verzuim en het ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij belangrijke momenten in hun loopbaan. Jij zorgt ervoor dat mensen weer vooruit kunnen.

Functie-eisen: Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd: Eisen:

• Een afgeronde hbo-opleiding
• Ervaring met ziekteverzuim, casemanagement of HR-advies
• Kennis van relevante arbeidswetgeving en verzuimprocessen
• Al