Analista de Contratos

Sobre a área:

A área de Contratos é responsável pela gestão do ciclo de vida dos contratos firmados com fornecedores, desde o apoio na formalização até o acompanhamento de vigência, renovações, aditivos e encerramentos. Buscamos um(a) analista para apoiar as rotinas administrativas, financeiras e operacionais da área, com oportunidade de aprendizado prático em ambiente corporativo dinâmico e regulado.

No seu dia a dia:

• Gerenciar o ciclo completo de contratos, desde a formalização até a assinatura e acompanhamento das obrigações contratuais.
• Organizar, controlar e arquivar contratos, aditivos, distratos e demais documentos contratuais, garantindo a correta classificação e rastreabilidade das informações.
• Acompanhar vigências, prazos, renovações e avisos prévios, garantindo o cumprimento de obrigações e prevenindo riscos operacionais.
• Apoiar a análise de contratos, propostas comerciais, aditivos e distratos, verificando aderência às políticas internas e direcionando temas específicos ao Jurídico quando necessário.
• Atuar como ponto focal entre áreas internas (Jurídico, Compras, Financeiro, Compliance e áreas requisitantes) e fornecedores, garantindo fluidez na comunicação e resolução de pendências.
• Conduzir negociações contratuais de baixa e média complexidade, acompanhando cláusulas, condições comerciais, prazos e condições de pagamento.
• Realizar cadastro, atualização e saneamento de informações contratuais em sistemas e controles internos.
• Controlar grande volume de contratos simultaneamente, assegurando qualidade, organização e cumprimento dos SLA’s da área.
• Elaborar relatórios, apresentações e indicadores operacionais para acompanhamento da carteira de contratos.
• Realizar o provisionamento financeiro dos contratos, incluindo atualização de valores, vigências e condições de pagamento.
• Apoiar auditorias, revisões internas e demandas operacionais relacionadas à gestão contratual.

Esperamos de você:

• Formação em Direito, Administração, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em Gestão de Contratos ou Administração Contratual.
• Formação em Direito, Administração, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
• Vivência com análise, controle, formalização e acompanhamento de contratos corporativos.
• Familiaridade com documentos jurídicos, cláusulas contratuais, aditivos, distratos e termos de negociação.
• Experiência em ambientes com alto volume de contratos e demandas simultâneas.
• Conhecimento em controles operacionais, indicadores e gestão documental.
• Experiência com sistemas de gestão e controle contratual.

Diferenciais:

• Experiência com contratos de tecnologia, locação, facilities ou fornecedores corporativos.
• Experiência em instituições financeiras, grandes empresas ou ambientes de alta complexidade.

Benefícios:

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
• Auxílio Alimentação e Refeição;
• Plano Médico;
• Plano Odontológico;
• Auxílio Creche/Babá;
• Vale Transporte;
• WellHub;
• TotalPass;
• Programa de Apoio Pessoal (EAP);
• Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;
• Desconto em Farmácia;
• Programa de Nutrição;
• Programa de Gestantes;
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã