Uitwerking Modulaire Variant Levensloopbegeleiding (LLB)

Voor Gemeente Arnhem zoeken wij een Uitwerking Modulaire Variant Levensloopbegeleiding (LLB). Je voert een onafhankelijke verkenning uit en levert een onderbouwd advies voor een modulaire variant van levensloopbegeleiding (LLB) voor inwoners met een autismespectrumstoornis (ASS), passend binnen de Wmo en gemeentelijke beleidskaders.

Achtergrond

De gemeenteraad van Arnhem is geïnformeerd over de uitkomsten van een verkenning naar levensloopbegeleiding voor inwoners met ASS. De oorspronkelijke VAB-methodiek kan niet één-op-één worden geïmplementeerd binnen de huidige wettelijke, beleidsmatige en financiële kaders. De gemeente Arnhem ziet kansen om kernuitgangspunten zoals continuïteit van begeleiding, keuzevrijheid voor inwoners en deskundigheidsbevordering van professionals te vertalen naar een modulaire variant die past bij de Arnhemse context. Je draagt bij aan het ontwikkelen van een implementabel voorstel dat hierop aansluit.

Jouw verantwoordelijkheden

• Voeren van een zelfstandige verkenning naar invoering van een modulaire variant van levensloopbegeleiding binnen de Arnhemse context;
• Analyseren van relevante beleidskaders, wet- en regelgeving en beschikbare onderzoeksinformatie;
• Organiseren en voeren van gesprekken met relevante stakeholders om knelpunten, wensen en uitvoeringsopties te inventariseren;
• Inventariseren van uitvoeringsmogelijkheden binnen bestaande structuren en beschrijven van organisatorische, juridische, financiële en operationele randvoorwaarden;
• Uitwerken van meerdere scenario's voor implementatie en beoordelen van hun uitvoerbaarheid en haalbaarheid;
• Opstellen van een implementatieadvies inclusief een uitgewerkt voorstel voor mogelijke pilots en vervolgstappen.

Te leveren resultaten

• Verkenningsrapport met een overzicht van relevante bouwstenen, stakeholders, randvoorwaarden en uitvoeringsmogelijkheden;
• Uitvoerings- en implementatievoorstel voor een modulaire variant van levensloopbegeleiding, inclusief een uitgewerkte beschrijving van:
• organisatievorm;
• governance;
• rollen en verantwoordelijkheden;
• financiële consequenties;
• implementatiestappen.
• Bestuurlijk bruikbaar advies met analyse van kansen, risico's en voorgestelde vervolgstappen;
• Voorstel voor een pilot of praktijktoepassing waarin aanpak, doelstellingen en evaluatiecriteria zijn uitgewerkt.

Jouw profiel

• Aantoonbare kennis van en ervaring met de Wmo, gemeentelijke beleidskaders en het sociaal domein;
• Inhoudelijke kennis van autismespectrumstoornissen (ASS) en levensloopgericht werken;
• Ervaring met beleids- en uitvoeringsanalyses, scenarioontwikkeling en het opstellen van implementatievoorstellen;
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe juridische, organisatorische en financiële aspecten helder te beschrijven;
• Ervaring met stakeholdermanagement en het organiseren van participatieve verkenningen;
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, en het vermogen om advies bestuurlijk bruikbaar te maken.

Functie-eisen

• 0EIS 1 Je beschikt aantoonbaar over hbo werk- en denkniveau.
• 0EIS 2 Je hebt in de afgelopen 8 jaar minimaal 5 jaar werkervaring als projectleider, programmamanager, adviseur of in een vergelijkbare rol binnen het sociaal domein.
• 0EIS 3 Je hebt minimaal 2 opdrachten uitgevoerd voor een gemeente op het gebied van Wmo, maatschappelijke ondersteuning of transformatie van het sociaal domein.
• 0EIS 4 Je hebt ervaring met bestuurlijke advisering en met het opstellen van beleids- of implementatievoorstellen.

Functie-wensen

• Je hebt aantoonbare ervaring met opdrachten op het gebied van levensloopbegeleiding, autisme (ASS), langdurige ondersteuningsvragen en Wmo-doelgroepen. Beschrijf je rol, geef in je toelichting hoeveel maanden ervaring je hebt en voeg een concrete situatieschets toe waaruit je werkervaring blijkt. Een verwijzing naar alleen je cv of een algemene motivatie is niet voldoende; geef concrete voorbeelden.
• Je hebt aantoonbare ervaring met de uitvoering van vergelijkbare opdrachten binnen gemeenten met meer dan 100.000 inwoners. Beschrijf je rol, vermeld hoeveel maanden ervaring je hebt en geef een concrete situatieschets waaruit deze ervaring blijkt. Een verwijzing naar alleen je cv of een algemene motivatie is niet voldoende; geef concrete voorbeelden.
• Tijdens een verificatiegesprek bespreken we een aantal competenties conform de Competentiegids van de Rijksoverheid (zie: https://www.functiegebouwrijksoverheid.nl/mijn-loopbaan/competentietaal-rijk). Bereid je voor om je ervaring en voorbeelden toe te lichten aan de hand van de voor deze rol relevante competenties.

Extra Informatie

• Aantal uur 16
• ZZP mogelijk? Ja
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 03-08-2026
• Opleidingsniveau HBO